東文海堅信是金子在哪里都能發光。只要具有職業精神和專業素質，只要能創造業績，都是東文海人，都可以成為東文海的人才。
價值在貢獻里提升，就是要每一位東文海人將個人目標與企業目標相結合，在各自崗位上做出成績，做出貢獻，實現企業目標，從而讓每一位東文海人和企業一起發展，得到提升，無論是在物質需求方面，還是在精神需求方面，最終讓每個人的價值得到體現。
東文海公司樹立以人為本的觀念，營造良好人才成長氛圍。尊重知識、尊重人才，為員工發展營造良好環境，重視人才培養工作，按照各類人才的成長規律和不同特點去識別和任用人才。在吸收、聘用各類優秀人才的同時，不斷加強對現有人力資源的教育培訓，提高其工作技能和工作水平，讓每位員工都充分發揮其潛能，公開選拔各類人才，促進人才脫穎而出，讓“金子”閃光。在企業發展的同時，努力為員工營造良好的工作環境，使公司經營成果惠及每一名員工。
